in , , ,

Tijd voor zwarte lijst falende zorgbestuurders: Zorggeld verdwijnt rechtstreeks in de zakken van de directeuren

tecnico em enfermagem 5

Uit onderzoek van Het Financieele Dagblad is gebleken dat bij grootschalige fraude op de Veluwe voor miljoenen aan zorggeld is verdwenen.

Alleen al in 2015 zou het gaan om een bedrag dat kan oplopen tot 1,3 miljoen euro aan zorg die wel werd gedeclareerd, maar nooit is geleverd.

Veel zorggeld verdwijnt rechtstreeks in de zakken van de directie, bleek vorig jaar uit onderzoek dat Omroep Gelderland liet uitvoeren.

Te veel

Eén op de zes onderzochte bedrijven in Gelderland maakt meer dan 10 procent winst. Plushome uit Arnhem spande de kroon met 32,5 procent winst.

De twee directeuren van dat bedrijf kregen elk jaar meer dan een halve ton aan salaris en maakten daarnaast een nettowinst van bijna een half miljoen euro.

Woonzorgnet Renkum maakte 20,3 procent winst, omgerekend 1,9 miljoen euro.

“Mijn conclusie is dat te veel zorgbedrijven te veel winst maken,” zei professor Harrie Verbon. “Het gaat om overheidsgeld dat bedoeld is voor de zorg, maar dat niet allemaal aan zorg is besteed.”

Verwerpelijk

“Dat vind ik volstrekt verwerpelijk,” voegde hij toe.

Hij verbaast zich erover dat de overheid niets aan de hoge winsten doet. “Als je naar de cijfers kijkt, zie je meteen dat er vaak iets niet klopt,” lichtte hij toe.

Hij merkte op dat een derde van de bedrijven helemaal geen jaarrekening inlevert. Die bedrijven zijn niet te controleren en niemand doet er iets aan.

“Via winsten verdwijnt heel wat zorggeld in de zakken van de directie,” aldus Verbon.

Zwarte lijst

De SP pleit nu voor een zwarte lijst voor falende zorgbestuurders. “Geld voor zorg moet naar zorg en hoort niet thuis in de zakken van bestuurders,” zegt SP-Kamerlid Lilian Marijnissen.

Regelmatig vertrekken bestuurders bij een zorginstelling waar het niet goed gaat. Toch krijgen ze geregeld een vertrekbonus van vele tonnen mee.

Dit terwijl ze soms niet lang daarna alweer bij een andere zorgorganisatie werken.

“De zorg is geen markt en topsalarissen en hoge vertrekbonussen passen dus niet in de zorg,” aldus Marijnissen.

Lees verder bij de Bron: Time2Wakeup!

doneer

JDreport.com publiceert verhalen uit een flink aantal andere "onafhankelijke" nieuwsbronnen, blogs en wat al niet meer. De meningen in dit artikel zijn van de bron en weerspiegelen niet JDreport.com.


0 0 stemmen
Artikelbeoordeling
Abonneer
Laat het weten als er
guest
0 Reacties
Inline feedbacks
Bekijk alle reacties
44266B2700000578 4872220 image a 23 1505121519890

China claimt werkende versie van NASA’s onmogelijke motor te hebben

milieu

Nederlandse huishoudens betalen de hoogste milieubelasting